先做好的心理準備,不怕受傷!10個社會新鮮人一定要認清的職場現實!

剛從學校畢業的你,找到人生中的第一份工作,這是一項了不起的成就;然而真正的挑戰要進到職場之後才開始,你將會感受到職場現實帶來的衝擊,本篇文章帶你認識10個一定要先認知的職場現實,提早做好準備,才不至於傷痕累累呀!

不懂這5項校園與職場的差異,準被職場現實打臉!社會新鮮人該調整的學生思維

校園和職場是完全不同的兩個學習成長的場域,然而我們若是帶著學生思維硬闖職場,可能只會跌的鼻青臉腫;這篇文章讓你摸透校園與職場的5項思維差異!

工作讓你忙到沒時間享受生活?別再追求工作與生活的「平衡」,你該思考的是工作與生活「有效整合」!

在這個工作與生活的界線越來越模糊的現代社會,追求兩者的「平衡」時常讓我們陷入焦慮;新的概念是工作與生活的「整合」,將工作與生活融為一體,相互補充、相互支持,以便基層員工在這兩方面都感到滿足。

更好的「職稱」和「頭銜」讓基層員工上天堂?「職稱」真的有那麼重要嗎?也許更重要的是「這件事!」

你的職稱是什麼?你滿意這個職稱嗎?「職稱」、「頭銜」標誌出某人所具備的某種身分、專業或學術資格,具有相當重要的社會功能;響亮的職稱和滿意的薪水,你又會如何選擇呢?

職場沒友誼?出社會就沒朋友?5個關鍵思維讓你知道如何經營職場人際關係!

在職場找朋友是自己太過天真!職場是大家討生活的地方,自己的真心誠意是不是真的得不到回報呢?掌握「深入了解自己」、「學會有效溝通」、「保持舒適距離」、「互會讓利」和「強化專業能力」5個關鍵思維,經營職場人際關係就能無往不利!

領到年終獎金就跳槽?行政工作人在轉職前該深思的三件事!

有高達95%的上班族想在年後年終獎金到手後就「轉職」,你是不是也身在其中呢?先別急著遞辭呈,在跳槽到別家公司前,你先應該先思考這三件事:是不想現在這份工作還是要換工作、有裸辭的經濟支援嗎?具備理想工作的專業實力嗎?

「不在其位不謀其政」,行政工作基層職員最不該犯的職場大忌就是搶主管的工作!

行政是最要求程序和流程的的職業,處理好主管交代的事項是基層的本分;然而有時我們卻會在未經授權的情形下幫主管做了某些事,自以為的好意殊不知已經觸犯「不在其位不謀其政」的職場大忌!